尽管已到立秋，但天气依然炎热。可在资本市场上，格力电器的员工们心头却着实感到一阵清凉。根据公司人力资源部昨日发布的通知，公司在肯定全体员工战高温、满足市场需求的情况下，做出了在现有高温津贴的基础上，每人额外一次性发放1000元的奖励。
高温补贴规模7161万元
昨日，格力电器发布全员公告，给全体员工发放旺季高温补贴1000元。据悉，这次津贴是在原有规定的高温补贴基本上额外发放的，因此，与国家规定发放的高温补贴并不冲突。格力电器在公告中称，时值高温酷暑，空调需求出现井喷式增长。为了给全国消费者送去一片清凉，全体格力员工团结协作，战高温，夺高产，及时满足市场需求，为公司经营发展作出重要贡献。为了激励员工再接再厉，继续拼搏，同时也为了体现员工的劳动价值，经公司研究决定，现对全体员工发放高温补贴。
通知明确，在现有高温津贴的基础上，每人额外一次性发放1000元，统一发放至工资卡。发放的范围包括珠海总部以及各子公司全体工作时间满一个月以上的在职员工。
根据公开资料显示，格力电器目前在职人员人数为71610人。照此计算，格力电器此次高温补贴将总计支出7161万元。
针对格力此举，朋友圈也是“炸开了花”。不少自称是同类企业的职工艳羡不已，称“这就是别人家的老板！”也有自称是格力职工表示，“董小姐（董明珠），真是中国好老板！”
补贴力度超过当地标准
格力电器本次一次性补贴给全体员工的1000元高温费，是什么概念？
劳动报记者查阅了《2017年上海市高温补贴标准发放标准》，根据该标准，企业每年6月至9月安排劳动者露天工作，以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃)，应当向劳动者支付夏季高温津贴，标准为每月200元。整个夏季，上海职工高温补贴发放额为800元。
而在格力电器总部所在的珠海市，其执行的是广东省高温津贴标准，为每人每月150元，发放时间为6月-10月。可以说，本次补贴的力度，还要高于广东省今年的高温总额750元。
企业福利发放有“个性”
当然，给每位员工1000元并不是董明珠与格力电器最“壕”的一次。作为资本市场上，极具个性的人物，近年来，董明珠频频向员工发放福利，其中不乏涨工资、送手机、送房子等方式。
今年1月，董明珠称，保证在格力员工人均年终奖一万以上，每人还会发一台格力手机。今年2月，董明珠称“要让每一名格力员工享受到两室一厅的待遇”。据悉，目前格力已经有专门解决员工住宿问题的员工宿舍、过渡房。而12年前，格力还曾出资2亿元在珠海建立员工大型生活社区。
2016年感恩节，格力发布通知，从2016年12月起，在现有月工资的基础上，格力电器将对入职满三个月的全体员工（特殊议薪人员除外），每人每月加薪1000元。
格力电器今年披露的一季报显示，公司营收296.82亿元，同比增20.46%;净利润40.15亿元，同比增27.05%。股东方面，董明珠持股由4432万股小幅增至4445万股。年报持股1.25亿股的证金公司则大幅减持，一季报已退出前十大股东。
格力电器发布的2016年年报显示，去年格力电器实现营业收入1083.03亿元，同比增长10.8%，实现净利润154.21亿元，同比增长23.05%。按照业务划分，家电板块营收932亿元，同比增长6%,其中空调业务仍是格力绝对核心业务，营收占公司总营收的八成，约为881亿元，同比增5.22%。
